Vidobu Blog
Eğitim, teknoloji ve iş dünyasında gelişim odaklı içeriklerin adresi
-
Küçük Ekiplerde 360 Derece Değerlendirme Anonimliği Nasıl Korunur?
Küçük ekiplerde 360 derece değerlendirme anonimliği tek bir ayarla değil, üç önlemin birlikte uygulanmasıyla korunur. Rol bazlı gizlilik tanımlayın (eş…
-
360 Derece Performans Değerlendirmesi Nedir? Adım Adım Uygulama Rehberi
Bir yöneticinin performansını sadece kendi üstü değerlendiriyor. Astları ondan şikayetçi, yanında çalıştığı diğer departman yöneticileri de zaman zaman iletişim sorunu…
-
Kurumsal Eğitim Kataloğu: Etkiyi ve Uyumu Aynı Anda Kazanın!
2026 yılında kurumların gündemini iki yetkinlik alanı domine ediyor: liderlik ve etki için güven, sürdürülebilir performans için ise değişime uyum.…
-
Vidobu Karnem Modülü: Gelişimi Tek Ekranda Görün
Kurumsal eğitim artık yalnızca içerik izletmekten ibaret değildir. Çalışan gelişimini uçtan uca ölçebilmek, günümüzün İK ve L&D (Öğrenme ve Gelişim)…
-
2026 Güncel İSG Eğitimleri ve Yeni Yönetmeliğe Dijital Uyum!
2026 İSG eğitim yönetmeliği ile birlikte iş sağlığı ve güvenliği eğitimlerinde köklü bir değişim dönemi başladı. Ön test zorunluluğu, 60…
-
Çalışanınız İçeride, Zihni Dışarıda mı? Sessiz Kopuş
Sessiz Kopuş Nedir? Ekibiniz Sizden Çoktan Ayrılmış Olabilir Bir çalışanınız işten ayrılmıyor. Toplantılara giriyor, e-postalara yanıt veriyor, işini zamanında teslim…
-
Beceri Odaklı Organizasyon Nasıl Kurulur? CHRO’lar İçin 2026 Geçiş Rehberi
İş tanımları artık güvenilir bir referans noktası değil. Çünkü roller genişliyor ve birbirine karışıyor. Üstelik bu değişim, tanımların yeniden yazılma…
-
2026 Kurumsal Başarı Rehberi: 4 Yeni Eğitim Vidobu Kütüphanesinde
İş dünyası 2026 yılında büyük bir beceri dönüşümü yaşıyor. Bu nedenle artık kurumlar unvanlardan ziyade kanıtlanabilir becerilere odaklanıyor. Bu ihtiyaca…
-
Yeni Nesil LMS Deneyimi: Vidobu Sınav Yönetimi Modülü ile Tanışın!
Günümüzde İnsan Kaynakları departmanları için bir LMS (Öğrenme Yönetim Sistemi) sadece video izletilen bir platform değil, çalışan gelişimini uçtan uca…
-
Kariyer Dünyasında Yeni Bir Kavram: Job Hugging Neden Yükselişte?
Dünya, 2020’lerin başında “Büyük İstifa” kavramını konuştu. O dönemde “Job Hopping” yani sık iş değiştirme modaydı. Ancak 2026 yılında ibre…
-
2026 İK Vizyonunda Tersine Mentörlük Rehberi
Tersine Mentörlük (Reverse Mentoring) Nedir? Tersine Mentörlük, klasik mentörlük anlayışını 180 derece tersine çeviren bir profesyonel gelişim modelidir. Geleneksel yapıda…
-
İnsan Kaynaklarında Yapay Zeka: Agentic AI ile Otomasyondan Stratejik Aksiyona
İnsan kaynakları departmanları, son birkaç yıldır üretken yapay zekayı (GenAI) içerik oluşturmak veya basit soruları yanıtlamak için kullandı. Ancak 2026…